أخبار المركز
  • عزت إبراهيم يكتب: (حروب الاستنزاف "الجديدة" والوكلاء في النظام الدولي)
  • يوسف ورداني يكتب: (قوة متصاعدة: كيف يؤثر جيلZ في المشهد الانتخابي في العالم؟)
  • د. توفيق أكليمندوس يكتب: (ردع الغرب: هل تلجأ روسيا للخيار "النووي التكتيكي" في أوكرانيا؟)
  • د. إيهاب خليفة يكتب: (الفضائيون الجدد.. بين طموحات "السايبورغ" وخيال السينما)
  • أ. د. أحمد يوسف أحمد يكتب: (القمة العربية في المنامة والاستجابة لثلاثة تحديات)

التنوع القلق

استراتيجية إدارة التعددية الثقافية في الصين

30 نوفمبر، 2023

image

تمكنت الصين خال الثلاثة عقود المنصرمة من تدشين نموذج فريد للنمو الاقتصادي نقلها من مصاف الدول الفقيرة عشية تأسيس جمهورية الصين الشعيية عام 1949 إلى واحدة من أسرع وأكبر الاقتصادات نمواً وقدرة شرائية في العالم، والمنافس الاستراتيجي الرئيسي للولايات المتحدة الأمريكية. ورغم أنه قد ينظر إلى عدد السكان الهائل للصين على أنه تحدٍ رئيسي لتحقيق التنمية، فإن الصين عملت على تنمية الثروة البشرية، والنظر إليها كمورد تنموي مهم وكوقود للتنمية. بيد أن عدد السكان الهائل للصين قد ترافق مع تنوع عرقي كبير، وهو ما مثل دون شك تحدٍ لا يستهان به، ومن الضروري إدارته لصالح استراتيجية التنمية والصعود العالمي.

أولاً: تركيبة عرقية معقدة

وفقاً لتقرير التعداد السكاني الوطني السابع الصادر عن المكتب القومي الصيني للإحصائيات . . .